Изменить весь мир сложно, но можно. Мы решили начать с малого. Наша цель – сделать рестораны Санкт-Петербурга лучше. Для этого в 2010 году была создана компания Open Service. Компания занимается внедрением в рестораны города первой полноценной ERP-системы для ресторана iiko (Айко). Благодаря современному программному обеспечению и специализированному оборудованию рестораны могут работать быстрее, четче, эффективнее. Началось все с того, что мы внедрили систему Айко в свои рестораны, и были приятно поражены ее огромными возможностями. Уже в первый год использования мы смогли увеличить оборот на 50%, а прибыль в несколько раз. Желание помогать другим ресторанам быть лучше появилось в это же время, и за два года работы мы внедрили Айко в 100 ресторанов. В данный момент каждый третий открывающийся ресторан автоматизируем мы. Слоган компании – «Компания с человеческим лицом». Мы делаем ставку на сервис. Мы знаем, что это такое, так как и владельцы компании и большая часть сотрудников имеют опыт работы в ресторанах. Мы не совсем it компания, хотя таковые технологии занимают немало места в нашем деле. Мы обучаем сотрудников ресторанов работать с заказами, вести учет, считать прибыль, использовать современные технологии в своей работе. Мы молодая компания. В нашей компании работают сейчас 12 человек. Мы очень быстро растем. Основная задача, которая сейчас стоит перед нами – отладить бизнес процессы и сделать нашу работу четкой и быстрой. Потому что сервис – это в первую очередь четкость и скорость. И нам очень нужен человек, который возглавит нашу компанию. Нам нужен человек, известный в ресторанной среде, досконально знающий, что такое учет в ресторане, а также досконально разбирающийся в системах автоматизации прошлых поколений (Рарус, ркипер, тиллипад). Мы за баланс работы и личной жизни, но нам не пути с человеком, который работает от звонка до звонка. В том числе и потому, что наши клиенты – рестораны – имеют пиковую посещаемость по выходным. У нас очень приятный и коммуникабельный коллектив, состоящий на 90% из девушек (сами в шокеJ) и нам нужен человек, который идеально в него вольется. Нас интересует долгосрочное сотрудничество и мы готовы подкреплять его не только достойной оплатой и участием в прибыли, но и опционом. Зп на испытательный срок (1 месяц) 50 000 рублей. После оклад 100 000р + 5% с прибыли Если все вышеперечисленное тебе по душе – ждем резюме.